中共眉山市宏景建設(shè)工程有限公司支部委員會(huì)關(guān)于巡察整改階段性進(jìn)展情況的通報(bào)1704
發(fā)表時(shí)間:2022-06-20 14:32 根據(jù)市委統(tǒng)一部署,2021年5月28日至6月25日,市委第三巡察組對(duì)宏景黨支部進(jìn)行了巡察。2021年10月26日,巡察組向宏景黨支部反饋了巡察意見。按照巡察工作有關(guān)要求,現(xiàn)將巡察整改階段性進(jìn)展情況(截至2022年4月29日)予以公布。 一、落實(shí)巡察整改責(zé)任的情況 (一)組織領(lǐng)導(dǎo)方面。一是成立了巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面指導(dǎo)巡察整改工作;二是制定了《市委第三巡察組巡察眉山市宏景建設(shè)工程有限公司黨組織反饋問題整改落實(shí)工作方案》,研究部署和推進(jìn)巡察整改工作;三是召開了巡察整改專題民主生活會(huì)。 (二)責(zé)任落實(shí)方面。一是高度重視,專題研究部署。市委第三巡察組反饋意見后,宏景黨支部迅速召開了支部擴(kuò)大會(huì)議,專題研究部署巡察整改落實(shí)工作;二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)整改責(zé)任。巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組由黨支部書記任組長(zhǎng),副書記任副組長(zhǎng),其他支部委員、公司高管和部門負(fù)責(zé)人為成員,全面指導(dǎo)巡察整改工作;三是認(rèn)真部署,確保方案落地。按照《市委第三巡察組巡察眉山市宏景建設(shè)工程有限公司黨組織反饋問題整改落實(shí)工作方案》,對(duì)反饋問題逐一明確了整改措施、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、配合單位和整改時(shí)限;四是深刻反思,勇于實(shí)干擔(dān)當(dāng)。召開巡察整改專題民主生活會(huì),深入查擺問題及責(zé)任落實(shí),深刻剖析原因,嚴(yán)肅開展批評(píng)與自我批評(píng),緊密結(jié)合巡察反饋問題和個(gè)人分管工作實(shí)際,既擺事實(shí)講情況,又深刻進(jìn)行黨性分析,檢視黨性修養(yǎng)的差距。對(duì)反饋問題逐個(gè)對(duì)照、逐條查找、逐項(xiàng)梳理、逐一認(rèn)領(lǐng)。 (三)監(jiān)督檢查方面。一是協(xié)同督促機(jī)制。巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組,根據(jù)各自職能職責(zé),分別對(duì)公司各部門提交的巡察整改相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行審核,提出審核意見;二是會(huì)商督辦機(jī)制。召開整改任務(wù)推進(jìn)會(huì),研究部署和推進(jìn)巡察整改工作,聽取各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)整改進(jìn)展情況匯報(bào),協(xié)調(diào)解決巡察整改工作中遇到的難點(diǎn)問題。督促各部門切實(shí)履行整改責(zé)任,限期整改到位。 二、反饋問題整改落實(shí)的情況 (一)貫徹落實(shí)重大決策部署方面問題整改情況。 問題一:針對(duì)巡察反饋“理論武裝有差距”問題。 整改情況:一是嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度。按照上級(jí)有關(guān)要求,將習(xí)近平總書記最新發(fā)表的重要講話、重要指示精神作為公司黨支部每次會(huì)議的“第一議題”,第一時(shí)間組織學(xué)習(xí),第一時(shí)間貫徹落實(shí);二是加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作,制定了《意識(shí)形態(tài)陣地管理辦法(試行)》;三是以多種方式開展理論知識(shí)學(xué)習(xí)。黨支部書記現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)學(xué),建立黨員微信群,組織黨員訂閱“共產(chǎn)黨員”“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”等學(xué)習(xí)平臺(tái)。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題二:針對(duì)巡察反饋“政治核心作用發(fā)揮不充分”問題。 整改情況:一是修訂公司章程,明確和落實(shí)黨組織在公司治理中的法定地位,推動(dòng)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用組織化、制度化、具體化;二是嚴(yán)格執(zhí)行董事會(huì)議事規(guī)則,重大決策、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等事項(xiàng)嚴(yán)格按公司“三重一大”事項(xiàng)決策,召開董事會(huì),落實(shí)專人形成詳細(xì)會(huì)議記錄;三是嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,把上級(jí)黨委部署要求落到實(shí)處。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題三:針對(duì)巡察反饋“黨組織責(zé)任落實(shí)不到位”問題。 整改情況:一是制定《支委會(huì)前置研究、研究決定事項(xiàng)清單(試行)》,堅(jiān)持公司重大經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng)由支委會(huì)前置研究;二是嚴(yán)格執(zhí)行《支委會(huì)議事規(guī)則》,確保決策合法合規(guī);三是進(jìn)一步規(guī)范支委會(huì)會(huì)議記錄,加強(qiáng)會(huì)議記錄人員的學(xué)習(xí)教育,按照規(guī)則明確會(huì)議地點(diǎn)、時(shí)間、人員、記錄人、討論過程、結(jié)果等內(nèi)容,詳細(xì)記錄會(huì)議研究事項(xiàng)。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題四:針對(duì)巡察反饋“經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)面窄”問題。 整改情況:做好房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目工程施工總承包核心主營(yíng)業(yè)務(wù),拓寬建筑材料、裝配式建筑生產(chǎn)等經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題五:針對(duì)巡察反饋“資產(chǎn)增值率呈下降趨勢(shì)”問題。 整改情況:強(qiáng)化公司經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)管理。239座候車亭經(jīng)營(yíng)權(quán)已在西交所公開招商,華陸商業(yè)用房已出租。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題六:針對(duì)巡察反饋“近兩年?duì)I業(yè)收入有下降趨勢(shì),但人事費(fèi)用反而增加”問題。 整改情況:嚴(yán)格執(zhí)行工資總額預(yù)算、清算管理,實(shí)行“效益增工資增、效益減工資降”的市場(chǎng)化薪酬機(jī)制。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題七:針對(duì)巡察反饋“圖審程序不嚴(yán)謹(jǐn)”問題。 整改情況:一是嚴(yán)格按照公司《采購管理辦法》進(jìn)行采購;二是嚴(yán)格按照合同管理規(guī)定,先簽訂合同,再開展后續(xù)工作;三是嚴(yán)格按采購流程確定圖審服務(wù)供應(yīng)商。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題八:針對(duì)巡察反饋“風(fēng)險(xiǎn)防控不到位”問題。 整改情況:一是已制定《物資出入庫管理辦法》,嚴(yán)格執(zhí)行物資出入庫管理;二是針對(duì)對(duì)應(yīng)項(xiàng)目應(yīng)收款項(xiàng)事項(xiàng),已采取合規(guī)合法的程序處理;三是擴(kuò)大評(píng)審專家和監(jiān)督人員范圍,修訂《采購管理辦法》。 整改進(jìn)度:應(yīng)收款項(xiàng)長(zhǎng)期未收回問題,正在整改中并長(zhǎng)期堅(jiān)持;其余問題已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 (二)貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨方面的整改情況。 問題九:針對(duì)巡察反饋“主要負(fù)責(zé)人第一責(zé)任人主體責(zé)任落實(shí)上有差距,抓班子帶隊(duì)伍方面還有欠缺,管理較為粗放”問題。 整改情況:一是認(rèn)真貫徹落實(shí)“黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨”的要求,年初召開黨建工作安排會(huì),研究制定宏景公司黨建工作要點(diǎn)明確了全年黨建工作綱要;二是發(fā)揮支部堡壘作用和黨員先鋒模范作用,建立“黨員示范崗”,創(chuàng)建黨建特色品牌,開展“三亮三比”活動(dòng),讓黨建與經(jīng)營(yíng)緊密結(jié)合;三是要嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”,抓好黨員干部談心談話工作。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題十:針對(duì)巡察反饋“現(xiàn)金發(fā)放各類補(bǔ)助”問題。 整改情況:一是已按要求清退現(xiàn)金發(fā)放各類補(bǔ)助;二是對(duì)全體干部職工進(jìn)行了財(cái)經(jīng)制度教育。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題十一:“資金收支不嚴(yán)謹(jǐn)”問題。 整改情況:一是重大事項(xiàng)嚴(yán)格按照公司制度執(zhí)行;二是嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格財(cái)務(wù)審核入賬,確保財(cái)務(wù)資料完整。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題十二:針對(duì)巡察反饋“企業(yè)內(nèi)控制度不健全。部分制度缺失,部分制度未及時(shí)修訂”問題。 整改情況:完善了內(nèi)控管理制度,制定了財(cái)務(wù)方面制度4個(gè),修訂完善工程建設(shè)、財(cái)務(wù)管理、物資管理等方面的內(nèi)控制度8個(gè)。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題十三:針對(duì)巡察反饋“業(yè)務(wù)接待不規(guī)范”問題。 整改情況:一是嚴(yán)格執(zhí)行《資金支付管理辦法》,加強(qiáng)資金審批與支付管理;二是嚴(yán)把接待標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范審批流程,商務(wù)招待報(bào)銷做到“一事一結(jié)”;三是對(duì)責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。 問題十四:針對(duì)巡察反饋“未按約定收取利息”問題。 整改情況:經(jīng)自查核實(shí),該筆利息已收回。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題十五:針對(duì)巡察反饋“應(yīng)繳未繳印花稅”問題。 整改情況:一是已完成2017年新增注冊(cè)資本及眉山農(nóng)商行借款印花稅補(bǔ)繳工作;二是堅(jiān)持依法納稅。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題十六:針對(duì)巡察反饋“賬務(wù)、檔案不規(guī)范”問題。 整改情況:一是制定《固定資產(chǎn)管理辦法》,嚴(yán)格按照相關(guān)會(huì)計(jì)制度及固定資產(chǎn)管理辦法開展固定資產(chǎn)管理;二是建立會(huì)計(jì)檔案借閱登記簿、現(xiàn)金盤點(diǎn)表,修訂《財(cái)務(wù)管理制度》,明確會(huì)計(jì)憑證類、會(huì)計(jì)賬簿類、會(huì)計(jì)檔案移交清冊(cè)、銀行對(duì)賬單的保管期限符合國(guó)家要求并嚴(yán)格執(zhí)行。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 (三)國(guó)有企業(yè)黨組織建設(shè)方面的整改情況。 問題十七:針對(duì)巡察反饋“組織生活不規(guī)范、不嚴(yán)肅。班子成員講黨課不到位,黨建工作細(xì)化不夠,組織生活會(huì)質(zhì)量不高”問題。 整改情況:一是認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度,提高組織生活會(huì)質(zhì)量。二是按照年初《黨建工作要點(diǎn)》,列出黨建任務(wù)清單,細(xì)化問題、責(zé)任、任務(wù),扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)黨建任務(wù)全面落實(shí);三是加強(qiáng)黨建工作質(zhì)量,成立黨群工作部,開展黨建相關(guān)工作。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題十八:針對(duì)巡察反饋“形式主義官僚主義依然存在”問題。 整改情況:一是加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),按要求認(rèn)真制定落實(shí)基層黨建工作各項(xiàng)文件制度;二是認(rèn)真做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 問題十九:針對(duì)巡察反饋“隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)。發(fā)展黨員不規(guī)范,工作責(zé)任心不強(qiáng),員工專業(yè)素養(yǎng)低”問題。 整改情況:一是嚴(yán)格按照《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》發(fā)展黨員,制定《年度黨員發(fā)展計(jì)劃》,按流程開展相關(guān)工作;二是開展了“全體起立、競(jìng)聘上崗”工作;三是各部門年初制定員工培訓(xùn)工作方案,并納入年終部門考核;四是已開展專業(yè)技術(shù)人才市場(chǎng)化選聘工作;五是加強(qiáng)員工隊(duì)伍教育、監(jiān)督和管理,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng),改進(jìn)工作作風(fēng);六是對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)成都建工集團(tuán)體制、機(jī)制、模式和管理等。 整改進(jìn)度:已整改完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 三、運(yùn)用巡察成果“推動(dòng)改革、促進(jìn)發(fā)展”的情況 (一)理論學(xué)習(xí)進(jìn)一步加強(qiáng)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神,認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、市委及集團(tuán)黨委的決策部署。堅(jiān)持以上率下,堅(jiān)持常抓長(zhǎng)效,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,各項(xiàng)工作部署落地生根、成風(fēng)化俗。 (二)“四風(fēng)”問題全面遏制。始終保持糾正“四風(fēng)”高壓態(tài)勢(shì),緊盯“四風(fēng)”新形式新表現(xiàn)新動(dòng)向,不斷鞏固拓展“四風(fēng)”整治成效。 (三)政治生活更加嚴(yán)肅。尊崇黨章,嚴(yán)格執(zhí)行新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則,完善和落實(shí)了民主集中制的各項(xiàng)制度,持續(xù)強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督,堅(jiān)持不懈地開展批評(píng)和自我批評(píng),不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性,黨的自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力進(jìn)一步提升。 (四)干事創(chuàng)業(yè)氛圍更加濃厚。治理為官不為,促進(jìn)為官有為,為想干事、能干事、干成事的黨員干部搭建舞臺(tái)、強(qiáng)化保障,在公司上下營(yíng)造比學(xué)趕超、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。 四、鞏固和深化巡察整改的工作情況 (一)持續(xù)用力,鞏固擴(kuò)大整改成果。堅(jiān)持目標(biāo)不變、標(biāo)準(zhǔn)不降、措施不軟、力度不減,不放過任何一個(gè)問題、不忽視任何一個(gè)環(huán)節(jié)、不留下任何一個(gè)尾巴,確保巡察反饋的問題,件件有落實(shí)、事事有回音。對(duì)已經(jīng)完成的整改事項(xiàng),適時(shí)開展“回頭看”鞏固整改成效;對(duì)正在推進(jìn)解決的問題緊抓不放,加快工作進(jìn)度,爭(zhēng)取政策支持,持續(xù)抓好整改落實(shí)。 (二)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任。結(jié)合推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化等,進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩及工作紀(jì)律,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,確保黨的路線方針政策,市委、集團(tuán)黨委決策部署在全公司得到不折不扣貫徹落實(shí)。 (三)深化成果,推動(dòng)公司改革發(fā)展。把抓好巡察整改作為推動(dòng)公司改革發(fā)展的重要契機(jī),認(rèn)真落實(shí)市委、集團(tuán)黨委決策部署,真正把落實(shí)整改的過程轉(zhuǎn)化為解決問題、推動(dòng)發(fā)展的過程,切實(shí)做到以整改促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展,以高質(zhì)量發(fā)展檢驗(yàn)整改成效,確保在加強(qiáng)黨的建設(shè)、做強(qiáng)做優(yōu)主業(yè)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展、深化國(guó)企改革、防范重大風(fēng)險(xiǎn)等方面取得實(shí)效,推進(jìn)公司改革發(fā)展。 歡迎廣大干部群眾對(duì)巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議,請(qǐng)及時(shí)向我們反映。聯(lián)系電話:028-38234188;郵政地址:四川省眉山市東坡區(qū)鐵環(huán)路345號(hào);電子郵箱:3306099017@qq.com。 中共眉山市宏景建設(shè)工程有限公司支部委員會(huì) 2022年6月16日 |